視能訓練士の特徴
眼科の知識と高度な機器を用いた正確な計測技術は、患者さんの早期診断・治療に繋がる重要な役割を担っています。
眼科検査と視能矯正のエキスパート
眼科領域における専門技術者として、眼科医との連携を図り、乳幼児から高齢者の方まで幅広い年代を対象に、患者さん一人ひとりに寄り添って大切な目の健康を守るお手伝いをしています。
県内トップクラスの手術件数
白内障、緑内障の患者さんが多く、白内障の手術件数は県内でもトップクラスです。月に数回、小児眼科、斜視弱視外来の日を設けています。
充実したキャリアアップ支援
年２回まで交通費や宿泊費など、研修のための費用が支給されます。学会で発表する場合は回数の制限はありません。学術活動のサポートで、入職後のキャリアアップを応援しています。
医療設備が整った働きやすい職場
網膜・黄斑部の状態が詳細に精査可能で、緑内障の診断に有用なOCTや広範囲の視野狭窄・視野欠損を調べることができるGPなど最新の医療設備が整っており、医療の安全性向上だけではなく、確かな診断や最適な治療に繋がっています。
勤務体系
勤務は平日のみで、仕事と私生活のメリハリある暮らしが可能です。年次有給休暇も１年目は10日間取得が可能で、すべての職員が最低5日間は取得しています。取得可能日数は勤続年数に応じて増えていきます。
日勤（平日 8:30〜17:15）
| 8:30 | 勤務開始 |
|---|---|
| ・術後の入院患者の診察・検査 ・検査（外来） | |
| 13:00 | 昼食・昼休憩 |
| ・カルテ入力 ・予約検査（外来・入院） ・機械の点検・消毒 | |
| 17:15 | 勤務終了 |
主な業務内容
視機能検査
視力検査を始め、眼科領域の疾患の診断、治療、手術前後の管理を眼科医の指示の下行っています。
眼科健診業務
目の病気の早期発見や早期治療を行うために生活習慣病健診などの医療活動に参加しています。
ロービジョン外来
拡大鏡や遮光眼鏡など、その方に合った視覚補助具の検査や提案をしています。その他、生活に関する相談も行っています。
先輩からのメッセージ
眼科スタッフはみんな仲が良く、助け合いながら働いています。患者さんも顔なじみが多く、1人ひとりに向き合って検査をすることができます。眼鏡・コンタクトレンズ合わせを含めた眼科一般検査や斜視検査、ロービジョンケアなどがある程度こなせるようになりました。
募集要項
| 募集人員 | 随時募集 |
|---|---|
| 応募資格 | 視能訓練士の資格を有する方及び視能訓練士の資格取得見込みの方 |
| 採用選考日 応募方法 | 新卒はこちらをご覧ください。キャリア採用は総務課までお問い合わせください。 ※個人情報は厳重に取り扱い、お預かりさせていただきます |
| 選考方法 | 小論文、面接 |
| お問合せ | 〒926-8605 石川県七尾市富岡町94番地 社会医療法人財団董仙会 本部 総務部 総務課 TEL: 0767-52-3211 Mail：soumu@keiju.co.jp |
| 勤務時間 | 午前8時30分～午後5時15分（休憩45分、実労働 8時間） |
| 公休日 | 週休2日制 |
| 年次有給休暇 | 就職の年10日、1年後11日 最高7年目以降 20日 （就職の次月より取得可） ※5年毎のフリープラン休暇制度あり |
| 特別休暇 | 慶弔休暇等あり、年末年始6日（12月29日〜1月3日） 夏季休暇2日、盆休み1日（8月15日：年により変更あり） |
| 昇給 | 原則 年1回 |
| 給与 | モデル給与 1年目 300万円（昨年度実績、賞与、夜間拘束あり、資格手当、処遇改善手当含む） 10年目 430万円（係長、昨年度実績、賞与、夜間拘束あり、資格手当、処遇改善手当含む） |
| 賞与 | 年2回 |
| 退職金制度 | 3年以上勤務者 |
| 諸手当 | 通勤手当 最高30,000円／月 |
| 福利厚生 | 詳しくはこちら |
| その他 | 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険・確定拠出年金制度有 七尾地区：独身用ワンルームマンション完備（新卒採用時のみ入居可） |